LA PICARAZA

A aquellos que alguna vez nos han leído que pasen unas felices navidades.

¿Qué es más importante, el tiempo trabajado o el resultado conseguido? Sobre la base de esta pregunta ha surgido, en varios blogs en paralelo, un interesante debate sobre la flexibilidad laboral y la capacidad de autorregulación de los propios trabajadores. ¿Es posible eliminar calendarios laborales, horarios, sistemas de control de presencia, supervisión… y dejarlo todo al libre albedrío de los trabajadores? En mi opinión, sí es posible en muchísimos ámbitos laborales, pero no por arte de magia. Gestión de los resultados y no control de la actividad. Pero eso exige un gran esfuerzo tanto por parte de los “jefes” (a la hora de establecer objetivos y de confiar en su gente) como por parte de los empleados (que tienen que responsabilizarse e implicarse mucho más en su tarea). Estas dificultades provocan que en muchos casos haya un acuerdo tácito para no romper el modelo de control: el jefe sigue controlando (porque es más fácil) y los empleados asumen ser controlados (porque les exime de

El fenómeno blog ya tiene un libro a la venta. Es un libro recomendable para todos los aficionados. El libro, escrito por reconocidos miembros de la blogosfera hispana (José Luis Orihuela, José Luis Antúnez, Juan Varela, Julio Alonso y Octavio Rojas) es la primera referencia en castellano que analiza la historia y relevancia del fenómeno blog: No es un libro para iniciados. Se trata de una obra que presenta el fenómeno blog de una forma clara y amena, con un evidente espíritu de "evangelización" entre los lectores, tanto para que descubran, consulten y aprecien a las bitácoras, como para que sepan hacer uso de manera eficaz de esta nueva y poderosa herramienta de comunicación.

Parece que el sentido común se acaba imponiendo, en EEUU un juez ha prohibido la enseñanza de la teoría creacionista en los colegios. Esta gran noticia para la razón podemos leerla en EL PAIS de hoy y la hemos reproducido en nuestra Web de noticias .

… Lo dijo Juan XXIII sobre la obligatoriedad de lo posible: no derrochar energías en discusiones y, con el pretexto de lo mejor, se deje de hacer lo posible y -si se trata del bien del hombre- obligatorio… En un día como hoy cuando hace cuarenta años que acabo el Concilio Vaticano II es oportuno citar al Papa Juan XXIII. Es muy importante en un mundo complejo como el actual hacer lo posible aunque no sea lo mejor. Hacer lo posible debe ser el objetivo de todos. Lo posible en la vida, en el Trabajo, en la sociedad. Después de muchos años haciendo lo posible vamos a estar más cerca de lo mejor.